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      1. 深圳市九洲電器有限公司關(guān)于招聘產(chǎn)品總監(jiān)崗位的公告

        2024-06-24

        公司簡介:

        深圳市九洲電器有限公司成立于2001年7月,注冊資本為32,055萬元,是深交所主板A股上市公司——四川九洲電器股份有限公司(股票代碼:000801)控股子公司。公司是國家專精特新“小巨人”企業(yè)、國家高新技術(shù)企業(yè)、數(shù)字音視頻產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)、國家知識產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢企業(yè)、深圳市500強(qiáng),國內(nèi)第一批從事數(shù)字電視技術(shù)開發(fā)與應(yīng)用的高科技型企業(yè),在數(shù)字電視技術(shù)行業(yè)和音視頻領(lǐng)域居于國內(nèi)領(lǐng)先地位。


        一、崗位信息:

        部門
        崗位名稱
        招聘人數(shù)
        專業(yè)要求
        學(xué)歷要求
        政治面貌
        崗位描述
        資格條件
        數(shù)字產(chǎn)品線
        產(chǎn)品總監(jiān)
        1 計(jì)算機(jī)、信息技術(shù)等相關(guān)專業(yè)
        本科及以上學(xué)歷
        不限

        1.參與公司產(chǎn)品戰(zhàn)略規(guī)劃,制定長中短期產(chǎn)品戰(zhàn)略、目標(biāo)及實(shí)施策略。

        2.根據(jù)行業(yè)特性,提供科學(xué)的方法、流程和工具進(jìn)行市場及用戶研究,整合產(chǎn)品、市場、銷售端的相關(guān)信息,行成系統(tǒng)、全面的分析報(bào)告,為經(jīng)營決策提供支持。

        3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品生命周期管理,組織協(xié)調(diào)研發(fā)、設(shè)計(jì)、運(yùn)營、品質(zhì)等資源并整合業(yè)界相關(guān)資源,保證產(chǎn)品按時(shí)、按需、保質(zhì)落地,有序進(jìn)行產(chǎn)品迭代更新;

        4.洞察行業(yè)發(fā)展趨勢和競品戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù),針對性調(diào)整部署項(xiàng)目,根據(jù)客戶業(yè)務(wù)需求,制定改進(jìn)政策并推進(jìn)實(shí)施,持續(xù)提升產(chǎn)品競爭力。



        1. 基本條件:遵紀(jì)守法、品行端正、身體健康、無不良記錄;認(rèn)同和遵循公司的企業(yè)文化,具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,具備良好的職業(yè)素養(yǎng),作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、正派,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和組織協(xié)調(diào)與溝通能力;為人誠信、工作勤奮、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具有創(chuàng)新精神。

        2. 教育背景:應(yīng)具有本科及以上文化程度,計(jì)算機(jī)、信息技術(shù)等相關(guān)專業(yè)學(xué)習(xí)經(jīng)歷。

        3.應(yīng)聘年齡:45以下


        4.技能要求:熟悉產(chǎn)品生命周期,熟悉研發(fā)流程和產(chǎn)品工藝;能制定產(chǎn)品長期發(fā)展計(jì)劃,階段性目標(biāo),對產(chǎn)品進(jìn)度有較強(qiáng)的推動和把控力度;具備較強(qiáng)的邏輯能力,具備產(chǎn)品創(chuàng)新意識及商業(yè)敏感性,有一定的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

        5.工作經(jīng)驗(yàn):具有電子產(chǎn)品相關(guān)工作8年以上經(jīng)歷。



        二、報(bào)名時(shí)間:

        2024-06-24開始,招滿即止

        三、薪資待遇:

        薪酬和福利按照深圳市九洲電器有限公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

        四、招聘程序:

        1.資格審查。按照報(bào)名條件,對應(yīng)聘人員進(jìn)行篩選和資料審查,確定入選考試的人員名單。 2.招聘方式。根據(jù)資格審查和初步甄選的情況,及時(shí)以郵件、短信或電話方式通知全部合格應(yīng)聘人員,參加測試、面試。 3.確定擬錄用人員。面試結(jié)束后,以電話方式和郵件方式通知擬錄用人員,未定為擬錄用人員不再另行通知。 4.正式聘用。擬聘用人員須按招聘公開渠道公示,在公示期滿無異議后。以電話和郵件方式通知辦理正式聘用手續(xù)。 5.特別聲明:應(yīng)聘者應(yīng)對提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),如有弄虛作假,立即取消聘用資格并追究其法律責(zé)任。

        五、報(bào)名方式:

        報(bào)名聯(lián)系人:楊小姐0755-26947160、minli.yang@szjiuzhou.com.cn

        六、監(jiān)督投訴渠道:

        1、企業(yè)監(jiān)督電話:1.企業(yè)紀(jì)檢部門:劉先生0755-26947168、郵箱hr@szjiuzhou.com.cn 2.綿陽市國資委“護(hù)國資”熱線:0816-2224919 綿陽市國資委“護(hù)國資”郵箱:mygzwdjk@163.com

        2、綿陽市國資委“護(hù)國資”熱線:0816-2224919

        綿陽市國資委“護(hù)國資”郵箱:mygzwdjk@163.com


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